湖北工业大学计算机学院党员联合会工作职能及规章制度

三月 30th, 2012 by admin

第二条学生党员联合会是中国共产党在学生中的基层组织,是党联系青年学生的桥梁和纽带。学生党员联合会应成为组织教育学生党员努力学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观,认真履行党员义务,发挥先锋模范作用,团结带领广大学生贯彻党的教育方针,努力成为德智体美等方面全面发展的社会主义事业建设者和接班人的战斗堡垒。成为学生党支部和学生党小组促进班级团结进步,健康发展的引领者和战斗堡垒。成为推动学院学生党建工作健康发展的建设者和战斗堡垒。成为党员联系群众,服务群众的最基本组织单元,充分体现学生党员联合会的“自我管理,自我教育,服务群众,共同提高”的职能。

第三条学生党员联合会的服务对象是全院学生党员、学生。党支部、马列学习小组和学生作为党员联合会开展活动最基本的组织单元。各班团支部以及团员青年是学生党员联合会的后备军和得力助手,随时准备为学生党建工作做贡献。

第四条学生党员联合会是学院党总支下属分支机构,受学院党总支的领导。学生支部书记具体负责指导、监督学生党员联合会的工作。

第二章学生党员联合会的设置及各部职能

第五条学生党员联合会设立了主席团,学生党建事务部,和谐宿舍建设部,优良学风建设部。

第六条主席团,包括主席1名,副主席1名,全面负责学生党员联合会工作,负责党员联合会工作计划的制订、督促、检查、指导与协调工作,经常向上级反映情况、汇报并请示工作,及时向各部布置工作,交流情况。抓好党员联合会各部门的建设日常活动的指导,重点问题由党员联合会主席团及各部门部长讨论确定;督促党员联合会各部门做好各项工作;

主席的主要任务:

1、主持党员联合会日常工作,决定有关重大事项,负责党员联合会全局工作的决策;

2、带领党员联合会全体党员,预备党员,重培对象,入党积极分子,面向全院开展各种有益于同学身心健康的活动,促进广大同学综合素质的全面发展;

3、听取各部门工作汇报并统筹、调查、指导各部门工作;

4、做好党员联合会干部思想教育工作,总结工作经验、教训,增强党员联合会的凝聚力和战斗力;

6、负责书记、副书记、汇报工作。

副主席的主要任务:

1、协助主席做好党员联合会全局工作的决策及日常工作;

2、协助主席,分管党员联合会有关职能部门及附属机构;

3、协助主席加强党员联合会与各部门的沟通与交流,并协调各部门之间的关系,对各部门工作进行指导;

4、主席不在或受主席委托时,代表主席行使各项主席职责。

第七条学生党建事务部,包括部长1名,副部长1名,负责党员联合会工作的宣传、报道,以及将及时的信息在党员联合会博客上更新。收集整理材料,包括各支部党建材料的存档和保管,各小组的学期计划、月总结、学期总结的收集整理,材料以电子版本为主。活动材料的收集和整理,包括活动策划、通知、总结、通讯、照片,材料也是以电子版本为主。出勤方面材料的整理(签到表、会议记录、值班登记表、后勤出勤情况)。负责后勤工作的安排和财务的管理。

一、活动开展方面:

(1)党员联合会活动节目要保质保量,内容丰富;

(2)党员联合会活动要深受大部分同学喜欢;

(3)党员联合会活动要有特色,具有创新意义,大部分同学都能够参加;

(4)党员联合会活动无违反校规校级的行为。

二、宣传工作方面:

(1)宣传各个活动的海报;

(2)宣传条幅我们会给予最大的支持;

(3)宣传所有的海报,条幅的悬挂,传单等对外张贴,都要到指定地点;

(4)每次活动都能动用海报,传单,宣传板进行宣传。

三、与党员联合会配合程度方面:

(1)部门需积极配合党员联合会工作,不得有故意破坏影响党员联合会的名誉;

(2)学生党建事务部成员不得无故缺席社联例会和办公部会议;

(3)学生党建事务部成员需在要求时间内通知好要求通知部长的事情。

第八条和谐宿舍建设部,包括部长1名,副部长1名,和谐宿舍建设部主要负责帮助大家构建良好的寝室居住环境,和谐的寝室文化氛围,该部的宗旨是倡导良好的卫生习惯和文明行为。

一、卫生检查安排:

(1)每周三下午安排预备党员,入党积极分子检查1、11、19栋各寝室卫生打扫情况。

(2)对检查情况进行汇总,然后交给主席团。

(3)必须有专人负责记录检查人员签到,交给主席团。

(4)检查卫生必须与同学交流沟通,做到讲文明,懂礼貌。

(5)检查人员需按时到场,要有责任心,不能无故缺席。一次不到给予警告处分。若再次缺席者撤销其所在职务。

二、与党员联合会配合程度方面:

(1)部门需积极配合党员联合会工作,不得有故意破坏影响党员联合会的名誉;

(2)和谐宿舍建设部成员不得无故缺席社联例会和办公部会议;

(3)和谐宿舍建设部成员需在要求时间内通知好要求通知部长的事情。

第九条优良学风建设部,包括部长1名,副部长1名,主要以“学习”为中心开展多种丰富的活动,围绕学院的学风建设,通过师生平台交流,为广大同学提供良好的学习环境和氛围,特别号召所有的党员,未来党员起到带头作用,用实际行动,帮助在学习上有困难,生活上有困难的同学。

一、查课工作安排

(1)每周安排预备党员,入党积极分子检查学院大一大二的课。

(2)对查课情况进行汇总,然后交给主席团。

(3)必须有专人负责记录检查人员签到,交给主席团。

(4)查课与老师进行沟通交流,做到讲文明,懂礼貌。

(5)检查人员需按时到场,要有责任心,不能无故缺席。一次不到给予警告处分。若再次缺席者撤销其所在职务。

二、与党员联合会配合程度方面:

(1)部门需积极配合党员联合会工作,不得有故意破坏影响党员联合会的名誉;

(2)和谐宿舍建设部成员不得无故缺席社联例会和办公部会议;

(3)和谐宿舍建设部成员需在要求时间内通知好要求通知部长的事情。

三、规章制度

第十条主席团例会制度:

1、主席团例会定于每两周由主席召集主席团成员召开。

2、会议由主席主持,交流信息讨论,安排本周的工作任务。

3、主席因事不能到会,则需要委托副主席召集主席团成员开会,会后须向主席汇报开会内容。

4、重大工作、活动决策,应通过会议讨论决定,并由主席负责向指导老师请示批准。

5、如有特殊情况应根据实际需要召开主席团会议。

6、学生党建事务部负责会议记录。

7、会议要求:

(1)会前各部应做好相应的准备材料,对会上讨论和安排的工作做好详细的记录;会议结束后,须向各部门做出具体的工作安排。

(2)会前与会人员必须将手机及其他通讯工具调至关闭或静音状态,会议中严禁接听电话。

(3)会议结束后,与会人员应主动收拾会场,保持会场整洁。

第十一条干部选拔:

党员联合会是学生自治组织,是学生与学院之间的桥梁纽带。几年来,党员联合会在学院党委的领导下,带领广大学生进行“自我教育、自我管理、自我服务”,他们的工作为学院的稳定发展,为青年学生全面成长成才都做出了积极的贡献。随着学院招生规模的扩大,党员联合会工作面临着许多新的挑战,党员联合会传统的用人和管理模式存在的弊端在新的形式下日益凸显,为了让党员联合会进一步适应新的形势,总结我校学生会换届选举经验和结合党员联合会现有状况,决定在党员联合会的用人和管理上做突破性的尝试,具体选拔办法如下:

一、党员联合会部选拔的基本条件

1、政治思想素质要求:坚持四项基本原则,拥护党的各项路线、方针、政策,具有鲜明的政治立场和政治方向,关心时事政治和校内大事,积极参加校、系组织的政策形势报告及政治学习。

2、道德品质素质要求:遵纪守法,能自觉维护校园安定团结的正常秩序;为人诚实守信,尊敬师长,礼貌待人,朴素大方,乐于助人,热爱劳动和公益活动,爱护公共财物,敢于同不良风气作斗争,具有健康向上的精神风貌,在同学中有较高威信,在校无违纪。

3、科学文化素质要求:学习勤奋努力,能自觉完善和优化自身知识结构,成绩优良,课程无补考门次。

4、身体心理素质要求:积极参加体育锻炼,身体素质好,体育成绩良好,心理健康,面对竞争、挫折具有一定的承载能力和自我调节能力。

5、综合素质要求:工作积极主动,细心负责,思路清楚,有较强的开拓创新意识;工作方式、方法恰当,能够正确的处理好工作、学习和生活三者之间的关系。兴趣爱好广泛,特长突出,有团结协作精神,并具有一定的社交能力、语言表达能力、组织协调能力和沟通协助能力。

二、选拔办法:

(一)党员联合会主席团(主席、副主席)选拔条件及办法:

1、必须具有学生工作经验;

2、选拔采取荐、考、评相结合的方式,具体步骤如下:

(1)荐:由个人自荐、部长推荐和主席团提名三种方式进行报名,并填写表格后上交社联。

(2)考:主席团根据报名和推荐情况对参加选拔的学生进行考察,然后由主席团综合个人意愿和岗位情况最后决定各岗位初选人员名单;

(3)评:进入初选的同学进行公开演讲答辩,并由现场评委根据个人表现评选出主席团的人选。

(4)由指导老师确定各岗位的最后人选。

第十二条党员联合会各部部长、副部长选拔条件及办法:

1、必须具有学生工作经验;

2、选拔以荐、评相结合的方式,具体步骤如下:

(1)荐:由个人自荐、部长和主席团提名三种方式进行报名,并填写表格后上交主席团。

(2)考:主席团根据报名和推荐情况对参加选拔的学生进行考察,然后由主席团综合个人意愿和岗位情况最后决定各岗位初选人员名单;

(3)评:进入初选的同学进行公开演讲答辩,并由现场评委根据个人表现评选出党员联合会部长的人选

(4)由指导老师确定各岗位的最后人选。

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